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OFFRES D’EMPLOIS IT : LA REALITE

Le grand nombre d’offres d’emplois dans le secteur IT est une excellente nouvelle.

Ceci étant, il ne doit pas cacher la réalité du paysage de l’emploi informatique.

Cette multiplicité d’offres constitue un rattrapage accumulé au cours des années passées.

La transition numérique amplifie cette demande.

Tous les secteurs IT ne sont pas concernés.

La demande se concentre sur les bons, très bons développeurs avec une très forte exigence de la part des recruteurs .

Les offres d’emplois ne sont pas pourvues et de loin.

Les ESN (ex SSII) fortement demandeurs de recrutement IT attirent peu, avec des salaires pas toujours à la hauteur.

La pénurie de candidats vient du manque d’attirance pour ces métiers qui sont parfois mal connus.

A quoi s’ajoute dans certains cas la difficulté d’évolution professionnelle.

Seules 12 % de femmes pratiquent ces métiers IT.

Les meilleurs sont attirés par la côte Ouest des USA où les salaires sont 3 fois supérieurs.

Pour commencer à solutionner ce problème, nous proposons :

  • Une revalorisation de certains salaires IT qui permettra d’attirer et de garder de bons candidats
  • Une sensibilisation forte à ces métiers dès le lycée
  • Une multiplication importante des écoles de formation (des initiatives existent, mais elles doivent être structurées)

Si cela n’est pas réalisé rapidement, c’est toute l’économie française qui sera menacée.

Bonne semaine.

 

L’équipe Business Activ

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