En qualité d’observateur privilégié dans le domaine informatique, nous vous livrons les tendances de recrutement dans le domaine IT pour cette rentrée 2016.

Les clients finaux PME et ETI sont très actifs et représentent la quasi-totalité des nos clients.

Les Editeurs de logiciels, nombreux en France sont en croissance, s’adaptent à leurs demandes clients et donc recrutent pour accélérer leurs développements ou garder leur position.

Les PME et ETI renforcent leurs effectifs IT, notamment pour effectuer leur transition digitale.

Une grande partie des clients s’appuie sur la méthode AGILE ( sa connaissance est un plus )

Concrètement les demandes en vogue sont les suivantes :

* Développeurs .Net recherchés et rares notamment avec l’expérience WPF.

* Développeurs WEB avec l’essor du e-commerce.

* Les techniciens ou consultants Support clients

* Les techniciens réseaux polyvalent ( technique + commercial)

* Les chefs de projet

* Les développeurs sur mobiles et responsables d’applications sur mobiles.

* Les « digital marketing » pour développer la visibilité sur le WEB

* Dans le même ordre d’idée les growthacker, data scientist et community manager ont le vent en poupe.

Nous constatons moins de demandes dans :

* Le domaine ERP

* DSI en chute libre

* Développeurs JAVA idem.

En synthèse demandes actives et toujours inadéquation dans certains domaines entre les demandes clients et l’offre.

De plus la tendance s’accélère du côté client pour recruter le candidat parfait qui répond à toutes leurs attentes.

En tant que conseil et médiateur nous essayons de faire avancer ensemble le candidat et l’entreprise.

Bonne rentrée.

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